În cadrul INCSMPS, pentru funcţiunea specifică de CDI, este operaţionalizată o structură organizatorică flexibilă, structurată pe colective de cercetare - dezvoltare interdepartamentale, constituite în conformitate atât cu direcţiile tematice din Regulamentul de Organizare şi Funcţionare al Institutului Naţional de Cercetare Ştiinţifica in Domeniul Muncii si Protecţiei Sociale, cât şi cu cerinţele pieţei de CDI.
Datorită operaționalizării acestei structuri flexibile, adecvate conducerii activităţii conform principiilor “managementului prin obiective” şi a “managementului prin proiecte”, fundamentate pe o strategie de gestiune informatică flexibilă – STIG - a resurselor umane, activitatea de cercetare se desfăşoară în echipe interdisciplinare. În acest fel, rezultatele şi expertiza personalului sunt valorificate, de asemenea, în proiectele dezvoltate de către celelalte echipe de cercetare din INCSMPS.

Personal CD